نظم‌پذیری، مسئولیت‌پذیری و نقش‌آفرینی، سه وظیفه اصلی کارکنان

به گزارش خبرنگار آنا، دکتر ابراهیم حلاجیان در مراسم پایان سال که همراه با تجلیل از فعالان عرصه فرهنگی در واحد تهران شرق برگزار شد، از افتتاح پروژه های عمرانی رو به اتمام این واحد در روزهای آغازین سال 1394 خبر داد و گفت: رشد و بالندگی این واحد با تلاش مسئولان گذشته واحد و همکاری و کوشش شما همکاران حاصل شده است.

رئیس واحد تهران شرق ابراز امیدواری کرد که واحد تهران شرق در آینده ای نه چندان دور به معیارهای نسبی دست پیدا کرده و بتواند در رقابتی سالم و سازنده با سایر واحدهای دانشگاه آزاد اسلامی در تهران قرار گیرد که این مهم در سایه فراموش کردن تکدر خاطرهای سال های گذشته و نگاه امیدوارانه همراه با تلاش حداکثری در سال جدید امکان پذیر است.

وی با تاکید بر حرکت به سوی جامع شدن واحد تهران شرق تعدد دانشکده ها و اصلاح نسبت هیات علمی به دانشجویان را از ضروریات دست یابی به این امر خطیر ارزیابی کرد و گفت: شما همکاران ذخیره های ارزشمند این واحد هستید که باید به سوی سرمایه شدن حرکت کنید.

رئیس واحد تهران شرق، کارکنان واحد را مانند سفیرانی دانست که باید پیام خدمت رسانی این واحد دانشگاهی را به خوبی منتقل کنند و تاکید کرد: خدمت رسانی درست به جامعه هدف که دانشجویان هستند، می تواند بهترین تبلیغ برای این واحد دانشگاهی باشد و امیدواریم روزی هر کدام از این دانشحویان در جوامع گوناگون کاری، خانوادگی و غیره به مبلغانی برای واحد تهران شرق تبدیل شوند.

حلاجیان سه وظیفه اصلی کارکنان را نظم پذیری،مسئولیت پذیری و نقش آفرینی عنوان کرد و در تشرح آن افزود: منظور از نظم پذیری همان نظمی است که قرآن به ما می گوید و هارمونی و نظام خلقت به ما می آموزد؛ از سوی دیگر مسئولیت پذیری یک کارمند از آنجا مشخص می شود که وی حافظ منافع سازمان خود بوده و خدمت رسانی خود را به درستی انجام دهد و اینجاست که به عنوان یک نیروی موثر اثرات مثبت کاری او در عملکرد و تاثیر مثبت بر امور به عنوان نقش آفرینی صحیح قلمداد می شود.

وی افزود: بی شک در سال 1394 همه شما همکاران عنصر اصلی و بی بدیل همکاری های دانشگاه محسوب می شوید و از توانمندی همه شما استفاده درست خواهد شد و در واحد نیز آمادگی کامل وجود دارد در حد و قواره دانشگاه به سوی منافع واحد و کارکنان قدم برداریم.

این مسئول راه اندازی آموزش های ضمن خدمت و تسهیلات خدماتی و رفاهی برای کارکنان را از اولویت های سال آتی دانست و گفت: افزایش دانشجویان تا بیست هزار نفر و ایجاد رشته های خوب و پرمخاطب و در کنار آن تولیدات علمی اعضای هیات علمی و خدمت رسانی شما همکاران چشم انداز مترقی را برای این واحد رقم خواهد زد.

رئیس واحد تهران شرق با ابراز خرسندی از ایجاد پویایی و امید در دل کارکنان که خبر آن به مسئولان سایر واحدها و حتی سازمان مرکزی نیز رسیده است، افزود: این امید و پویایی در دل شما همکاران نقش بسته به عنوان یک سرمایه اجتماعی قابل اتکا و مهم شناخته می شود که باعث ایجاد اقتدار، همدلی و روحیه همکاری منسجم می شود.

حلاجیان یادآور شد: وقتی دانشگاه دارای انسجام و اقتدار باشد می تواند به دانشجویان به عنوان جامعه هدف خدمات بهتری ارایه دهد و سطح رضایتمندی نیز افزایش خواهد یافت و از آنجا که دانشگاه آزاد اسلامی مولود موفق نظام جمهوری اسلامی است افزایش رضایتمندی از این دانشگاه موجب افزایش رضایتمندی حداکثری از نظام مقدس جمهوری اسلامی را نیز فراهم می آورد.

در پایان مراسم با اهدای جوایزی از فعالان فرهنگی و برگزیدگان مسابقات قرآنی تقدیر و تشکر به عمل آمد.