دیده بان پیشرفت علم، فناوری و نوآوری
17 ارديبهشت 1398 - 04:00
چراغی که خاموش مانده است؛

تربیت بدنی مورد غفلت مسئولان دانشگاه جامع علمی کاربردی است

استفاده از مربیان غیرمتخصص ازجمله چالش‌های درس تربیت‌بدنی در دانشگاه جامع علمی-کاربردی است که از عدم نظارت و نبود ساختار حکایت می‌کند.
کد خبر : 379268
university-applied-sciencetechnology04.jpg

به گزارش خبرنگار حوزه ورزش گروه دانشگاه خبرگزاری آنا، درس تربیت‌بدنی در دانشگاه‌ها با هدف توسـعه ورزش همگانی، سلامتی روانی و جسمانی و... راه‌اندازی شده است که به نظر بسیاری از صاحب‌نظران این حوزه نه‌تنها این درس به اهداف خود نرسیده بلکه در بسیاری موارد آثار منفی بر دانشجویان نیز گذاشته است.


استفاده از مربیان غیرمتخصص، سبک برگزار کردن کلاس‌های عملی ازجمله چالش‌های درس تربیت‌بدنی در دانشگاه‌هاست. درسی که به دانشجویان تمامی رشته‌ها مرتبط است


در بسیاری از دانشگاه‌ها ازجمله دانشگاه‌های آزاد اسلامی و پیام‌نور بهره‌مندی از اساتید متخصص در اولویت قرار دارد اما در دانشگاه جامع علمی-کاربردی فضای متفاوتی حاکم است و اعتراض دانشجویان را نیز در پی داشته است.


یک منبع آگاه در خصوص ساختار تربیت‌بدنی دانشگاه جامع علمی-کاربردی در گفتگو با خبرنگار خبرگزاری آنا از نبود گروه برنامه درسی ثابت برای درس تربیت‌بدنی خبر داد و افزود: اکنون کمیته تربیت‌بدنی دانشگاه جامع علمی-کاربردی فقط به صورت ظاهر وجود دارد. گروه‌های هر درس موظف‌ هستند که سرفصل‌های مدرسین و چگونگی ارائه آن درس را ارزیابی کنند. به‌طورکلی می‌توان گفت درس تربیت‌بدنی در دانشگاه جامع علمی کاربردی متولی ثابتی ندارد.


این فرد آگاه در ادامه مطرح کرد: نبود گروه درسی و نظارت درست این امکان را برای مراکز دانشگاه جامع علمی-کاربردی ایجاد کرده است که مدرسین غیرمرتبط برای درس تربیت‌بدنی استفاده کنند. طی بررسی که چهار سال گذشته انجام گرفت از 80 مرکز این دانشگاه، 60 مرکز از اساتید غیرمتخصص برای درس تربیت‌بدنی استفاده می‌کردند.


وی در ادامه توضیح داد: این مدرسین برای درس‌های مرتبط با حوزه خود جذب می‌شوند اما پس از مدتی از آنان در مراکز در بخش‌های غیرمرتبط استفاده می‌شود. از طرفی نبود نظارت بر مراکز این دانشگاه باعث شده  که کلاس‌های درس تربیت‌بدنی مختصر برگزار شود. این دانشگاه دارای امکانات ورزشی و باشگاهی نیست؛ از همین رو مجبور به اجاره اماکن ورزشی است و به علت هزینه‌بردار بودن آن، از 16 جلسه تنها دو یا سه جلسه برگزار می‌شود.


انتهای پیام/4107/4084/ن


انتهای پیام/

ارسال نظر
هلدینگ شایسته