دیده بان پیشرفت علم، فناوری و نوآوری
12 ارديبهشت 1402 - 23:36
ترکی:

سند راهبردی صندوق بازنشستگی کشوری در حوزه اقتصاد هفته آینده به هلدینگ‌ها ابلاغ می‌شود

سند راهبردی صندوق بازنشستگی کشوری در حوزه اقتصاد هفته آینده به هلدینگ‌ها ابلاغ می‌شود
مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری با اشاره به ناترازی که این صندوق با آن روبرو است، گفت: در حوزه اقتصادی تلاش شده تا برای اولین بار نسبت به تدوین سند راهبردی حوزه اقتصادی اقدام شود.
کد خبر : 845063

به گزارش خبرگزاری علم و فناوری آنا،  نعمت‌الله ترکی، مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری با اشاره به ناترازی که این صندوق با آن روبرو است، گفت: در حوزه اقتصادی تلاش شده تا برای اولین بار نسبت به تدوین سند راهبردی حوزه اقتصادی اقدام شود که این سند تا هفته آینده آماده شده و به تمامی هلدینگ‌ها و شرکت‌های تابعه جهت اجرا ابلاغ خواهد شد.

وی ادامه داد: بر اساس این سند راهبردی، شرکت‌هایی که در ذیل صندوق بازنشستگی کشوری فعالیت می‌کنند، در بخش‌های مختلفی از جمله احتساب سود و زیان شرکت‌ها و محاسبات مربوط به آن و در نتیجه انحلال شرکت‌های زیان‌ده و مجموعه‌هایی که نمی‌توانند انتظاری که صندوق بازنشستگی در بحث تأمین منابع مالی از آن‌ها دارد را برآورده کنند، برنامه‌ریزی شده است.

ترکی تصریح کرد: شرکت‌هایی هستند که به صورت موازی فعالیت می‌کنند که بحث ادغام این شرکت‌ها را در دستور کار داریم.

به دنبال تأمین منابع مالی از حوزه اقتصادی و ایجاد درآمد پایدار برای صندوق هستیم

او همچنین گفت: در راستای بازدهی اقتصادی بهبود یافته که جزو چشم‌انداز توسعه صندوق بازنشستگی کشوری در نظر گرفته‌ایم، با توجه به تعهد و تضمینی که در راستای اجرای سیاست‌های تدوین شده، مقرر شده است که تا پایان پنج سال بتوانیم ۵۰ درصد از منابع مورد نیاز خود را از محل حوزه‌های اقتصادی تأمین کنیم و بتوانیم درآمد پایدار مالی را برای مجموعه بازنشستگان کشوری داشته باشیم.

مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری تصریح کرد: در بخش پتروشیمی‌ها ارزش دارایی که لحاظ کرده بودیم تقریباً در حوزه انرژی پرتفوی بورسی ما ۵۰ همت نشان می‌داد که طی این چهار ماهه به نزدیک به ۸۵ همت رسیده است و امیدواریم بتوانیم با این افزایش مشکلی را که در حوزه تأمین منابع داشتیم رفع کنیم.

او تأکید کرد: بررسی‌ها نشان داده است که باید از نظام بنگاه‌داری فاصله بگیریم و خداحافظی کنیم و به سمت سهامداری برویم و شرکت‌هایی که فعالیت غیر بورسی داشتند را به سمت بورسی شدن سوق بدهیم.

ترکی با بیان اینکه «در سال ۱۴۰۲ افزایش حقوق ۲۰ درصدی را با توجه به ضوابط بودجه کشور اجرایی کردیم و در فروردین‌ماه احکام این افراد صادر شد و حقوق آنها را توانستیم با ۲۰ درصد افزایش بپردازیم» گفت: میانگین حقوق از ۹ میلیون و ۴۰۰ هزار تومان به حدود ۱۱ میلیون و ۳۰۰ هزار تومان رسیده که البته رقم ناچیزی است و شرمنده‌ایم ولی تمام تلاش خود را کردیم و آنچه را که در قانون و ضوابط اجرایی بوده تقریباً توانستیم انجام دهیم.

او با اشاره به جزئیات افزایش حقوق بازنشستگان در سال جاری گفت: در بخش پرداخت حق اولاد تقریباً افزایش ۲ برابری را نسبت به سال ۱۴۰۱ داشتیم و برنامه‌های دیگری که امیدواریم در راستای این سند راهبردی که تدوین کرده‌ایم در همه بخش‌ها بتوانیم پوشش دهیم.

انتهای پیام/

ارسال نظر
هلدینگ شایسته