دیده بان پیشرفت علم، فناوری و نوآوری
30 دی 1399 - 12:44

مصادیق تخلف کارکنان اداری شوراهای حل اختلاف در مجلس تعیین شد

نمایندگان مجلس در جلسه علنی امروز (سه‌شنبه) مصادیق تخلف کارکنان اداری شورای حل اختلاف را تعیین کردند.
کد خبر : 557798
_MID0622.jpg

به گزارش گروه سیاسی خبرگزاری آنا، نمایندگان مجلس شورای اسلامی در جلسه علنی امروز (سه شنبه 30 دی) و در ادامه بررسی لایحه شوراهای حل اختلاف ماده 34 این لایحه را تصویب کردند.


ماده ۳۴ - ارتکاب موارد زیر توسط اعضاء، کارکنان و نیروهای اداری شورا که رابطه استخدامی با شورا ندارند، تخلف محسوب می‏ شود:


۱- اعمال و رفتار خلاف شئون


۲- عدم رعایت قوانین و مقررات مربوط.


۳- هرگونه سوء رفتار یا رفتار مغایر کرامت انسانی با مراجعه‏ کنندگان که منجر به نارضایتی در آنان می‏ شود.


۴- انجام ندادن وظایف قانونی یا تأخیر بدون دلیل در انجام آنها.


۵- تبعیض یا اعمال غرض یا برقراری روابط خارج از عرف اداری با مراجعه‌کنندگان.


۶- ترک خدمت در خلال ساعات موظف بدون مجوز یا عذر موجه


۷- غیبت غیرموجه، تکرار در تأخیر ورود به محل کار یا تکرار در تعجیل خروج از آن بدون کسب مجوز.


۸- کم‌کاری یا سهل‌انگاری در انجام وظایف محول‌شده.


۹- عدم رعایت شئون و شعائر اسلامی.


۱۰- اخذ هرگونه وجه، مال یا امتیاز در قبال اظهارنظر یا اتخاذ تصمیم به نفع یکی از طرفین دعوی.


۱۱- تسامح در حفظ اموال و اسناد و ایراد خسارت به اموال بیت‌المال.


۱۲- ارایه گواهی یا گزارش خلاف واقع در امور مربوط به شورا.


۱۳- تسلیم مدارک به اشخاصی که حق دریافت آن را ندارند یا خودداری از تسلیم مدارک به اشخاصی که حق دریافت آن را دارند.


۱۴- غیبت غیرموجه سه جلسه به ‌صورت متوالی یا پنج جلسه به صورت متناوب در طول یک ماه.


15 - هرگونه سوء استفاده از اشتغال در شورا.


۱۶- ایراد تهمت و افترا، هتک حیثیت


۱۷- اخاذی.


۱۸- اختلاس.


۱۹-افشای اسرار و اسناد محرمانه اداری.


۲۰-ارتباط و تماس غیر مجاز با اتباع بیگانه.


۲۱- سرپیچی از اجرای دستورهای مقامهای بالاتر در حدود وظایف اداری.


۲۲- گرفتن وجوهی غیر از آنچه در قوانین و مقررات تعیین شده یا اخذ هر گونه مالی که در عرف رشوه‌ خواری تلقی می شود.


۲۳- تعطیل خدمت در اوقات مقرر اداری.


۲۴- رعایت نکردن حجاب اسلامی.


۲۵- اختفا، نگهداری، حمل، توزیع و خرید و فروش مواد مخدر.


۲۶- استعمال یا اعتیاد به مواد مخدر.


۲۷-هر نوع استفاده غیر مجاز از شئون یا موقعیت شغلی و امکانات و اموال دولتی.


۲۸-جعل یا مخدوش نمودن و دست بردن در اسناد و اوراق رسمی یا دولتی.


۲۹- توقیف، اختفا، بازرسی یا باز کردن پاکتها و محموله‌های پستی یا معدوم کردن آنها و استراق سمع بدون مجوز قانونی.


۳۰- کارشکنی و شایعه‌‌پراکنی، وادار ساختن یا تحریک دیگران به کارشکنی یا کم‌کاری و ایراد خسارت به اموال دولتی و اعمال فشارهای فردی ‌برای تحصیل مقاصد غیر قانونی.


۳۱- شرکت در تحصن، اعتصاب و تظاهرات غیرقانونی، یا تحریک به برپایی تحصن، اعتصاب و تظاهرات غیر قانونی و اعمال فشارهای گروهی‌ برای تحصیل مقاصد غیر قانونی.


۳۲- عضویت در یکی از فرقه‌های ضاله که از نظر اسلام مردود شناخته شده‌اند.


۳۳- همکاری با ساواک منحله به عنوان مأمور یا منبع خبری و داشتن فعالیت یا دادن گزارش ضد مردمی.


۳۴- عضویت در سازمان­‌هایی که مرامنامه یا اساسنامه آنها مبتنی بر نفی ادیان الهی است یا طرفداری و فعالیت به نفع آنها.


۳۵- عضویت در گروه های غیرقانونی


انتهای پیام/4106/


انتهای پیام/

ارسال نظر
هلدینگ شایسته