دیده بان پیشرفت علم، فناوری و نوآوری
در 4 سال اخیر انجام شد؛

برگزاری 200 کارگاه آموزش ضمن خدمت در واحد مراغه

مدیر اجرایی دوره‌ها و کارگاه‌های آموزش ضمن خدمت دانشگاه آزاد اسلامی واحد مراغه عملکرد شعبه آموزش نیروی انسانی (اعضای هیئت علمی، بورسیه‌ها و کارکنان) واحد دانشگاهی مراغه را تشریح کرد.
کد خبر : 26743

به گزارش خبرنگار خبرگزاری آنا، عباس شمس گفت: آموزش و بهسازی کارکنان اقدامی راهبردی است که در سطح فردی باعث ارزشمندی شخص، در سطح سازمانی باعث بهبود و توسعه سازمان و در سطح ملی وحتی فراملی منجر به افزایش بهره وری و نتایج مرتبط بعدی می‌شود.


وی افزود: در همین راستا از بدو فعالیت آموزش نیروی انسانی در واحد دانشگاهی مراغه با مسئولیت این جانب نزدیک به 200 کارگاه برای اعضای هیات علمی و کارکنان برگزار شده به طوری که همه اعضای هیات علمی تمامی کارگاه‌های الزامی مندرج در جدول شماره یک و دو را گذرانیده و گواهینامه دریافت کرده‌اند.


شمس خاطرنشان کرد: اخیراً نیز کارگاه‌های آشنایی با قانون کار، قانون تامین اجتماعی با تدریس رئیس و کارشناسان ارشد این ادارات در شهرستان مراغه و کارگاه آسیب‌های استعمال مواد مخدر با تدریس معاون اجتماعی و پیشگیری فرماندهی انتظامی شهرستان ویژه مراغه برای کارکنان واحد برگزار که با استقبال کم‌نظیر کارکنان مواجه شد.


مدیر اجرایی دوره‌ها و کارگاه‌های آموزش ضمن خدمت دانشگاه آزاد اسلامی واحد مراغه درباره اهداف برگزاری این کارگاه‌ها تصریح کرد: کارگاه قانون کار و تامین اجتماعی به صورت پرسش و پاسخ و با هدف آشنایی شرکت‌کنندگان با نهادهای مجری قوانین تامین اجتماعی، آشنایی با حقوق واقعی مشمولان و استفاده از ظرفیت‌های موجود در قوانین تامین اجتماعی، چالش‌ها، محرومیت‌ها و موانع پیش روی قوانین تامین اجتماعی در ایران، مقررات بازنشستگی تامین اجتماعی، ضوابط کار و استخدامی، مسائل بهداشتی و ایمنی محیط کار، نکات مهم قراردادهای کار ضوابط اجرایی قانون کار برگزار شد.


شمس افزود: کارگاه آسیب‌های استعمال مواد مخدر و پیشگیری از آن با هدف آشنایی و شناخت انواع مواد مخدر، اعتیاد و علل آن، پیامدهای اعتیاد، علت وابستگی به مواد مخدر، بررسی مواد توهم‌زا و مضرات آن، بررسی مواد محرک، جرایم مواد مخدر و نحوه برخورد با آن و درمان اعتیاد برگزار شد.


انتهای پیام/

ارسال نظر
هلدینگ شایسته